Month: Januari 2012

Ketika Bajak Membajak Menjadi Sebuah Pilihan

Ketika Bajak Membajak Menjadi Sebuah Pilihan Ketika Bajak Membajak Menjadi Sebuah Pilihan talent war

Beberapa saat lalu, seorang kawan, sebut saja Pak Adi, yang mengepalai HR Departemen sebuah perusahaan, ketika kita berbincang-bincang bersama sempat curhat pusing tujuh keliling. Betapa tidak karyawan terbaiknya, satu persatu mengajukan “surat cinta” untuk pamit berkarier di perusahaan lain. Kalau cuman 1-2 karyawan yang hekang, untuk perusahaan sekelas Pak Adi barangkali tidak akan “menggoyahkan” sistem kerja dan kinerja perusahaan, ternyata bulan berikutnya ada lebih banyak karyawan ijin berpamit ria. Saya bisa paham kondisi itu akan terus runyam kalau tidak dicari solusinya.

read more

Ketika Perusahaan Kecil Anda Mekar

Ketika Perusahaan Kecil Anda Mekar Ketika Perusahaan Kecil Anda Mekar growing

A leader takes people where they want to go. A great leader takes people where they don’t necessarily to go but ought to be” (Rosalynn Carter).

Sebuah perbincangan antar karyawan di sebuah perusahaan di pada break makan siang bareng. “Perasaan semakin maju dan membesar, semakin jarang ya si Bos ngobrol-ngobrol lama sama kita-kita,” curhat seorang karyawan. “Bener, perasaan dulu gak susah-susah amat ijin cuti, sekarang jadi lebih ribet”, sambung karyawan lain dengan nada sebal. “Semuanya jadi serba formil dan serius yak”, sungut karyawan lain menimpali.

read more

Menuju UKM Tidak Satu Titik

Menuju  UKM  Tidak Satu Titik Menuju  UKM  Tidak Satu Titik innovation

Creativity is thinking up new things. Innovation is doing new things.” (Theodore Levitt)

Menteri Koperasi dan UKM Sjarifuddin Hasan mengatakan, kontribusi UKM untuk GDP Indonesia menurut catatan Pemerintah ada di kisaran 56,5% (sumber : Infobanks News). Sementara penyerapan tenaga kerja di sektor UKM cukup mendominasi 66,74 %. Menurut Kementrian UMKM (Usaha Mikro Kecil Menengah), jumlah UMKM di tahun 2011 menembus angka 55,21 juta unit. Dengan proporsi usaha kecil sebanyak 609.195 unit, sedangkan usaha menengah menyumbang 44.280 unit. Sebuah Sinyal cukup jelas menandakan perlunya sektor UMKM atau dalam terminologi bisnis sering disebut SME (Small and Medium Enterprises) Indonesia sangat perlu dibantu dan didampingi, agar kontribusi terhadap GDP, penyerapan tenaga kerja Republik mempunyai grafik terus menaik.

read more

Mobil Esemka, Mobil Jepang dan Marathon

Mobil Esemka, Mobil Jepang dan Marathon Mobil Esemka, Mobil Jepang dan Marathon mobil esemka

Sungguh sebuah berita segar membasahi konstelasi bisnis Indonesia di awal tahun baru 2012 ini, disamping terdongkraknya peringkat Indonesia sebagai destinasi investasi dari peringkat BB menjadi BBB- oleh Lembaga pemeringkat Fitch, anak-anak SMK di sebuah Sekolah kejuruan di kota Solo membuat gebrakan merakit mobil yang dinamai Esemka. Yang menggembirakan adalah local content mobil tersebut mencapai 80 persen inilah yang sejatinya perlu diapresiasi. Menurut Bapak Sukiyat, perancang mobil Esemka, 20 persen komponen lainnya masih diimpor seperti ring seker, metal duduk, krek as dalam mesin. Kalau leaping frog, mobil Esemka ini tidak hanya berhenti pada titik protitipe saja, tapi bisa diproduksi secara masif, tentunya merupakan nilai tambah besar tersendiri buat negeri ini.

read more

Powered by WordPress & Theme by Anders Norén